FALTA DE ORGANIZAÇÃO NO LOCAL DE TRABALHO E ORIENTAÇÃO SOBRE SEGURANÇA NO PROCESSO DE USINAGEM

Resumo

O trabalho foi introduzindo na vida dos homens como ferramenta de sobrevivência, pois é um sistema mais antigo quando a sociedade buscava novo modo de viver e de modificar a sua economia, se passava pelo fato de buscar uma nova relação de atividade, sendo assim a busca por atividades passou a ser uma forma de sobrevivência, nessa relação trabalho e homem veio sendo modificado ao longo tempo, pois a busca de progresso veio como avanço de novas tecnologias, uma ideia de introduzir uma nova ferramenta capaz de aumentar as produções e qualidades dos produtos a ponto de incluir máquina e energia alternativa como forma de trabalho que seria capaz de construir uma expectativa ao empresários e assim dando o valor econômico e social, mas através desse desenvolvimento não teve uma análise de risco e orientação para seus funcionários de trabalho onde essas funções apresentava risco à sua vida, sendo responsável por inúmeros acidentes e perdas e onde foi pilar para surgimento de doenças ocupacionais. Este trabalho tem como objetivo de informar as consequências dos danos em que muitos funcionários estão expostos no seu meio de trabalho sobre as questões de saúde do trabalho e possíveis riscos nas oficinas de usinagem, nesse ambiente muitas vezes líderes deixam de zelar pela integridade físicas e mental não dão as devidas orientações a seus empregados. Com crescimento de mais empresas no setor de usinagem gerou uma concorrência, a busca por serviço se torna mais competitivo, fazendo que muitos empregadores não busquem melhorias na segurança no local de operações, mantendo péssimo ambiente. Quando a empresa consegue aumentar os serviços seus locais começam a ganhar mais maquinários e com pouco espaço, pois o crescimento dessas empresas vem com nenhuma análise de segurança do trabalhado.